Työssä käyvät!

Alkuperäinen kirjoittaja Uusioäiti:
Sehän riippuu aivan siitä mitä työnantaja vaatii. Meillä pitää olla jokaisesta poissaolosta todistus
No niin meilläkin (kaupunki työnantajana) periaatteessa... Tänään koin kuitenkin iloisen yllärin. 4-v oli sairastunut hoidossa ja lähdin kesken päivän pois töistä. Soittelin esimiehelle ja vielä varmistelin, miten asia onkaan, eli miten niitä todistuksia pitää olla... Sanoi, ettei tarvitse kuumeisen lapsen kanssa mennä lääkäriin, vaan voin omalla ilmoituksella jäädä vielä huomiseksi kotiin =) Ihan inhimillistä miusta =)

 
Meillä täytyy olla todistus,jos lapsi on kipeä riittää terkkarin todistus,jossa pitää olla maininta ettei lääkärille ole aikoja ja jos itse on kipeä,pitää olla lääkärintodistus..onneksi työterveyshuolto on olemassa,vaikkakin jos just oksennustauti päällä,niin ihan kiva lähteä julkisilla toiselle puolelle kaupunkia :/
 
vieras
Tarvii käydä tk:ssa. Alkuun oli vielä niin että piti työpaikalla käydä (sairaala) ja mulla matkaa sinne 40 km! Aja siinä sitten esim. mahataudissa tai influenssassa työpaikalle ja takaisin sairaslomatodistuksen takia! Onneksi nykyisin saan käydä lähi-tk:ssa, mutta jokaisesta poissaolosta vaaditaan todistus kyllä.
 

Yhteistyössä